Nyt job, nye udfordringer og nye dumheder. Den seneste begik jeg i sidste uge.
Fredag modtog jeg en mail fra FC Københavns marketingsafdeling, der fortalte os, at vi kunne invitere alt fra rengøringskoner til handelsskoleeleverne til FCK-AGF søndag den 2 okt.
Et godt tilbud som jeg fik overdraget fra direktørens sekretær, (som forvørigt går under øgenavnet Erna) der ikke gad al bøvlet. Hep hej den opgave snupper Nicolai, sagde jeg kækt - eller i hvert fald nogen i den stil. Hvor mange gider egentlig også se den kamp, så kedeligt som FCK har spillet so far?
KAN MAN FÅ UENDELIGT MANGE BILLETTER?
Hmmm. Tre dage senere blev jeg klogere. Helt præcis 136 mails klogere. Folk bad om alt fra 1 til 34 billetter, mens jeg så småt begyndte at blive bekymret over, om vi overhovedet kunne få så mange billetter - vi taler altså om over 600 styks - så jeg skrev til den flinke marketingsdame igen. - No probs, lød det. Eneste lille finte - var, at jeg ville modtage billetterne i et excel-ark med koder, som hver især svarede til en billet.
Endnu et hmmm - det betød jo så, at jeg skulle til at svare på 136 mails. Ja.. så var det den lille mand forsøgte at få de to små hjerneceller på øverste etage til at komme op med den letteste løsning. Hvordan gør man det hurtigst?
Hm...Hmmmm...jo... min løsning lå i at skrive en generel beskrivelse til at alle om, hvordan de skulle bruge koderne til at få billetter for derefter at lave det til min outlook-signatur. På den måde kunne jeg nøjes med at kopiere koder ind i hver enkelt mail.
NYE TASTER NÅR DET HASTER
Til dem der ikke ved det, så er jeg ornli' syg tilhænger af genvejstaster (man skal jo være doven foran en computer right?) og hurtigt fandt jeg frem til at "svar email" i Outlook hedder CTRL + r - og hip hurra. Så kørte det ellers bare der ud af.
Ind i mellem blev jeg afbrudt af mails, telefon og et bibliotekarbesøg, men 136 CTRL + r'er og blot 50 minutter senere (mit mål var under en time) kunne jeg i bedste Tigerdyr-stil udbryde et Wu'hu'huuuuuuu.
Og nu venter vi så spændt på at se, hvad den nye arbejdsuge bringer.
Ingen kommentarer:
Send en kommentar